Онлайн-практикум
Как быстро стать уверенным руководителем
Даже если сейчас нет управленческого опыта
и знаний в менеджменте
Начинающим руководителям, которые хотят достичь кратных результатов и готовы к раскрытию и развитию своего потенциала.
Если вы...
Чувствуете себя неуверенно в роли руководителя
Крутитесь, как белка в колесе, выполняя работу за других
Боитесь, что теряете время и не раскрываете свой потенциал
Вас достало, что команда не берет инициативу, приходится многое брать на себя
Вам надоело, что начальник только дает указания и не воспринимает всерьез
Считаете, что недостойны быть руководителем, потому что сейчас ничего не получается
01.
Нет времени думать над своим развитием, когда все время надо "тушить пожары"
02.
Уже пробовали читать или изучать теорию, но кажется сложным внедрить это в свою работу
03.
Переживаете, что учеба отнимет много времени, а его и так катастрофически не хватает
Это нормально,
что вы...
- Чувствуете себя неуверенно в первые месяцы после назначения на позицию руководителя.
Ведь средний срок выхода сотрудника на уровень результативности – не менее 6 месяцев (*) - Не можете позволить себе тратить рабочее время на свое обучение, ведь зачастую компании не выделяют обучение сотрудников, как приоритетную задачу.
- Пытаетесь все сделать самостоятельно и максимально правильно, ведь вы не хотите ошибиться и потерять свою новую должность.
* по данным отчета «Результаты первого исследования корпоративных программ адаптации», проведенного в 2023 г. «Экопси-Консалтинг»
НО ЕСЛИ НИЧЕГО НЕ МЕНЯТЬ, ТО ВЕЛИКА ВЕРОЯТНОСТЬ, ЧТО ВЫ…
Начнете терять команду, потому что сотрудники увидят слабого и неэффективного руководителя
Потеряете время, выполняя чужие поручения и чужую работу
Потеряете интерес к карьере, потому что сил на развитие уже не останется
Начнете срывать свои негативные эмоции на близких
Проведете свою жизнь на работе, загоняя себя все дальше в тупик
Будете заедать или запивать стресс и переутомление
ВСЕ МОЖЕТ БЫТЬ ПО-ДРУГОМУ.
ПРЕДСТАВЬТЕ, ЧТО ВЫ…
- Точно знаете, куда и зачем ведете свою команду
- Вдохновляете свою команду и контролируете достижение качественного результата
- Сами определяете, что будете делать вы и ваша команда, а не просто исполнять, что говорит начальник
- Чувствуете себя профессионалом
- Приносите значимую ценность бизнесу, в котором вы работаете
ВОЗМОЖНО, ВЫ УЖЕ ПЫТАЛИСЬ УЧИТЬСЯ МЕНЕДЖМЕНТУ
Читали книги по теории управления
Пытались проходить долгосрочное теоретическое обучение
Искали статьи в интернете или задавали вопросы на форумах
Это хорошие способы, но они не всегда работают:
- Теория мертва без практики
- Не понятно, как именно применять инструменты
- Некому задать возникающие вопросы по твоей ситуации
- Страшно применять не проверенные подходы для реальных задач
ИМЕННО С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ПРИНЦИПА
«УЗНАЛ – ВНЕДРИЛ – ПОЛУЧИЛ ОБРАТНУЮ СВЯЗЬ»
РАЗРАБОТАН ОН-ЛАЙН ПРАКТИКУМ ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ГАРМОНИЧНЫЙ ЛИДЕР
Решение, которое работает
ОБУЧЕНИЕ У ПРАКТИКА ПО ПРИНЦИПУ:
«УЗНАЛ – ВНЕДРИЛ – ПОЛУЧИЛ ОБРАТНУЮ СВЯЗЬ»
Теоретические знания превращаются в устойчивые навыки только через внедрение в реальную работу
Устойчивые навыки формируются быстрее, если они направлены на решение конкретных задач
Оперативная обратная связь и поддержка от практика снижает вероятность «набивания шишек»
Всего за 2 месяца практических занятий вы:
- Обретете уверенность и почувствуете себя успешным руководителем
- Начнете контролировать реализацию своих задач и задач своей команды
- Увидите ценность своей управленческой работы и ее влияние на результаты работы компании
ВОТ КАК РАБОТАЕТ ПРАКТИКУМ:
УЗНАЛ
9 модулей по 2-3 коротких видео (их можно смотреть в удобное тебе время)
ВНЕДРИЛ
К каждому модулю есть практические задания, которые выполняются на своей работе. Поэтому знания сразу внедряются в практику, не нужно ждать завершения курса, чтобы начать. Работа с бадди позволяет отрабатывать упражнения в безопасной обстановке
ПОЛУЧИЛ ОБРАТНУЮ СВЯЗЬ
Разбор возникающих вопросов происходит еженедельно на «живом» мастер-майнде, оперативные вопросы обсуждаются в групповом чате в телеграмм
часто задаваемые вопросы
ДАЕМ 100% ГАРАНТИЮ
На любом этапе практикума: если вам что-то не нравится, вы можете выйти и забрать свои деньги.
Я и так ничего не успеваю, где я найду время на учебу?
Видео-уроки можно смотреть в удобное время (в дороге, во время перерыва на обед)
Что, если я не смогу применять все это у себя на работе?
Большинство упражнений ориентированы на применение в рабочих ситуациях. Дополнительно можно отрабатывать упражнения с бадди и на мастер-майндах.
Я нигде не учился менеджменту. Вдруг я не пойму материал?
Весь материал объясняется понятным языком, на живых примерах. Все возникающие вопросы можно задать в групповом чате или разобрать на мастер-майнде.
Я еще не руководитель, но очень хочу им стать. Подойдет ли мне курс?
Раз вы читаете эту страницу, значит есть интерес к управлению и развитию. А это одна из ключевых составляющих успеха. Обучение на курсе может стать основой карьерного развития и дополнительным аргументом при переговорах о повышении.
Людмила Денисова
Автор курса
Людмила Денисова
АВТОР И ВЕДУЩАЯ ПРАКТИКУМА, БИЗНЕС-КОУЧ, НАСТАВНИК РУКОВОДИТЕЛЕЙ
- Прошла путь от специалиста до руководителя IT подразделения, сформировала большую устойчивую команду с нуля. Общий управленческий опыт более 10 лет.
- Помогаю руководителям и предпринимателям сформировать систему управления командой/бизнесом, повышать операционную эффективность бизнес-процессов, формировать и укреплять команды.
- С детства любила учиться и продолжаю это делать с большим удовольствием. Одна из ключевых ценностей – развитие, поэтому мне важно развиваться самой и помогать другим людям расти и развиваться.
- Успешно совмещаю карьеру с саморазвитием и семьей (муж, трое детей и собака).
- Вместе со мной вы найдете свои зажигающие цели в управлении командой и в жизни, свой индивидуальный стиль управления, освоите практические инструменты для решения операционных и стратегических задач.
После онлайн-практикума "Гармоничный лидер"
Вы обретете уверенность и почувствуете себя успешным руководителем
Узнаете свой индивидуальный стиль управления и сможете успешно применять его в своей работе
Получите ясность пути, которым вы ведете свою команду
ДАЕМ 100% ГАРАНТИЮ
На любом этапе практикума, если вам что-то не нравится, вы можете выйти и забрать свои деньги
БОНУС ДЛЯ САМЫХ РЕШИТЕЛЬНЫХ
При оплате практикума до 21.01.24
в подарок 3 индивидуальных коуч-сессии с Людмилой Денисовой
ПОДВЕДЕМ ИТОГ ВСЕМУ, ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ, ЕСЛИ ПРИСОЕДИНЯЕТЕСЬ ПРЯМО СЕЙЧАС
108 000₽
- 20 ВИДЕО-УРОКОВ - 60 000р
- 9 ЖИВЫХ МАСТЕР-МАЙНДОВ - 27 000р
- 3 ИНДИВИДУАЛЬНЫХ КОУЧ-СЕССИИ - 21 000р
Ваша цена за весь практикум, включая бонус:
Разовый платёж
70 000₽
- Лучшая цена
Два платежа
45 000₽
- Больше гибкости
Отзывы
Что говорят участники практикума
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
«Очень ценно то, что я могла задать любые вопросы и получить ответ и детальную расшифровку на примере. Важно, что можно поделиться своей практической задачей в управлении и получить обратную связь от человека с более чем 10 летним управленческим опытом
Очень объективно, ведь мы не всегда можем видеть ситуацию чётко и ясно, можем застрять и не видеть решения, которое лежит на поверхности.
Ценно то, что несмотря на свой опыт, у вас нет надменности и вы не обесцениваете мои вопросы. Атмосфера, что для меня очень важно, была тёплая и лёгкая»
Маргарита Крюкова
Руководитель «Академия лидерства IDEMY»
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
- List Item #1
Спасибо @denisova_ludmila за то, что я чувствую себя как за каменной стеной. За то, что ты 100% знаешь, куда ведешь наш корабль. Быстро отвечаешь на вопросы, даже нелепые. Поддерживаешь и мотивируешь безмерно! Великодушно прощаешь промахи! Даешь ориентиры, мудрые наставления и заряжаешь оптимизмом и верой в себя. Спасиииииибо! 
Светлана П.
Координатор Agile IT команды